2月26日,香港特区政府财政司司长陈茂波在立法会发表2025至2026年度财政预算案(以下简称“财政预算案”)时公布,预计香港2024/2025年度综合赤字为872亿港元,财政储备在2025年3月31日预计为6473亿港元。
为控制政府经营开支,2025/2026年度所有行政、立法、司法机关及区议会全体人员将一致冻薪,包括行政长官李家超。
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那,什么是冻薪呢?为了以足够的薪金来吸引、鼓励或挽留人才为香港市民服务,特区政府每年都会进行调查来调整公务员的薪酬情况。
正常情况下,特区政府公务员无论升职与否,每年都会在薪酬调整中进行加薪。
而冻薪则是指当年薪酬保持不变。过去26年,因SARS非典、2008年金融海啸及新冠疫情,香港公务员曾有5年冻薪。
面对连续数年的财政赤字,陈茂波在财政预算案中提出“强化版”的财政整合计划,包括到2027/2028年度累计削减政府经常开支7%。
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公务员编制在2026 / 2027及2027 / 2028年度每年分别减2%,预计至2027年4月1日,在本届政府任期内将削减约一万个职位。
看到这里,可能有人就好奇了,接下来,香港还有吸引力吗?还会有人办理香港身份吗?
事实上,这并不影响香港身份本身的优势所在,这次的财政赤字并不会动摇香港的根基。对于大多数申请香港身份的人来说,香港的价值远不止金钱那么简单。
他们看中的是:
教育优势:孩子可以在香港享受免费公立教育,也可以选择国际学校;升学路径也更多样,可以参加华侨生联考、DSE考试等。
税务优势:以年薪百万来算,在保留内地户籍的同时,香港身份能够享受15%的个税封顶税率,每年省下近20万元。
地理位置:香港和内地距离近,同文同源,就算申请人将来想在香港工作生活和定居,也不用担心无法适应的问题,想家了,当天就能往返内地和香港。
护照免签:香港护照免签173个国家和地区,想去哪儿就去哪儿;而且还可以作为跳板,方便移民其他发达国家。
这些优势,可不是一朝一夕就能改变的。
对于那些手握香港身份的人而言,公务员冻薪不过是城市进化史中的微小注脚。
他们更在意的是:一本免签功能强大的护照、中西交融的教育体系...这些穿越周期的硬通货,才是真正的“财政储备”。