16年连冠!新加坡退休养老制度再次获亚洲最佳!
2024-11-13
最新公布的2024年全球退休金指数报告中,新加坡连续16年获评为亚洲最佳退休养老制度,在全球48个国家中排名第5,亚洲第1。
这项报告由人力资源管理顾问公司美世(Mercer)与CFA协会合作发布《美世CFA协会2024全球退休金指数》(Mercer CFA Institute Global Pension Index 2024),评估了全球48个国家的退休金系统。
调查人员依据制度是否可持续、是否值得信赖,以及是否充足,评估全球48个国家和地区的退休养老制度。
今年全球前三名与去年一样,分别是荷兰(84.8分)、冰岛(83.4分)和丹麦(81.6分)。这三个国家的评级都是A级(高于80分)。
新加坡的整体得分有所提高,从去年的76.3分,进步至78.7分。这是排行榜自2009年推出以来,新加坡获得的最高分。
全球最好的三个地区:荷兰(84.8分)、冰岛(83.4分)和丹麦(81.6分)
亚洲最好的三个地区:新加坡(78.7分),中国香港(63.9分)和中国大陆(56.5分)
新加坡在获得B+评级(75分至80分)的国家中,得分最高。同评级的国家有澳洲、芬兰和挪威。
新加坡在本次排名中,名次从去年的全球第七,上升至第五位,并继续领先亚洲。
新加坡作为亚洲退休金系统的领头羊,其高排名反映了其在退休金充足性、可持续性和完整性方面的优势。
美世报告中指,对新加坡整体指数提供4个可提高的方法︰
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向非居民开放CPF计划(在劳动力中占据相当比例的人)
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要求在会员的年度报告中显示收入预测,就是对未来收入的预估信息。
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面对全球老龄化和生育率下降的趋势,如何继续保持这一优势并确保未来退休人员的福利,将成为新加坡政府和社会的重要议题。
新加坡是亚洲唯一跻身全球前十的国家,名次较去年上升两位,总分为78.7,评为B+。
接着,中国位列第31;马来西亚第32;日本第36;韩国第41。值得关注的是,印度排名全球垫底,位列第48,排在巴西、菲律宾和阿根廷等国之后。
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